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职位名称：招聘财务部出纳，招聘财务部出纳 职位类型：全职 工作经验：2年以上 学历要求：大专以上 招聘人数：1名 发布时间：2011-5-12 |
职位描述  |
| 招聘财务部出纳，招聘财务部出纳 |
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招聘要求 |
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◆教育背景：会计、财务及经济管理等相关专业大专以上学历。
◆培训经历：接受过经济法基本知识、产品知识等方面的培训。 |
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职位名称：财务部会计 职位类型：全职 工作经验：8年及以上 学历要求：大专及以上 招聘人数：2名 发布时间：2011-5-12 |
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职位描述 |
| 1.利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助制定公司战略，并主持公司财务战略规划的制定； 2.建立和完善财务制度，建立科学、系统、符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控释； 3.制定公司资金营运计划，监督资金管理报告和预、决算； 4.对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算，并提供最为经济的融资方式； 5.筹集公司运营所需资金，保证公司战略发展的资金需求，审核公司重大资金流向； 6.主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和控制财务风险； 7.协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系，维护公司利益； 8.参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据； 9.审核财务报表，提交财务管理工作报告； 完成上级临时交办的其他任务。 |
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招聘要求 |
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◆教育背景：会计、财务或相关专业大学本科以上学历。
◆培训经历：接受过管理学、战略管理、组织变革管理、人力资源管理、经济法、公司产业的基本知识等方面的培训。 ◆经 验：8年以上财务管理工作经验。 ◆ 技能技巧：具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识，熟悉财经法律法规和制度；熟悉财务相关法律法规、投资、企业财务制度和流程；参与过较大投资 项目的分析、论证和决策；熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算；具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验；良好的口头及书面表达能力； 熟练操作各类财务软件。 ◆素 质：工作细致、严谨，并且有战略前瞻性思维；具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力；具有较强的工作热情和责任感。 |
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职位名称：业务销售经理 职位类型：全职 工作经验：3~5年 学历要求：大专 招聘人数：1名 发布时间：2011-1-2 |
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职位描述 |
| 1. 销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、推荐或协助上层执行相关的政策和制度； 2. 负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估； 3. 负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨； 4. 协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划； 5. 建立和管理销售队伍，完成销售目标； |
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招聘要求 |
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1、有三年以上销售工作背景优先 |
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职位名称：业务员 职位类型：全职 工作经验：三年以上 学历要求：大专 招聘人数：2名 发布时间：2010-10-1 |
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职位描述 |
| 汉润电子招聘信息 |
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招聘要求 |
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1、有三年以上销售工作背景优先 2、有强烈的责任心，具吃苦耐劳的精神 3、具有良好的沟通能力及客户服务意识，可以与客户保持良好沟通 4、大专以上学历，软件应用，年龄20岁以上 5、积极主动、思维敏捷、性格开朗、有团队协作精神 6、条件优秀者可适当放宽。 |
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